Unternehmen zu verändern ist
Ich helfe Organisationen einen Change-Prozess aufzusetzen & durchzuführen,
der Ressourcen spart & die Zukunft der Organisation nachhaltig sichert.
Sich selbst noch viel mehr.
nicht immer einfach.
Sebastian Weidner
Ihr Begleiter für schlaue Lösungen
Ich kenne das Problem: Change Prozesse und Organisationsentwicklung fühlen sich oft an wie das Schleppen von schweren Eimern. Besser ist es eine Pipeline zu bauen aus der anpassungsfähige & proaktive Maßnahmen sprudeln.
Mit Organisationsberatung & Coaching Lebensqualität zurückerhalten und Ihre Organisation voranbringen.
... ihre Produktion digital steuern ?
... ihre Nachfolge planen ?
... sich von Mitarbeitern trennen ?
... aussteigen und neuorientieren ?
Leistungen für:
Leader
Mit meinen Coaching- und Entwicklungsprogrammen helfe ich Führungskräften, den für sie wirksamsten Führungsstil zu finden und Mut für Ihre Vorhaben zu stärken.
Coaching & Trainings
Teams
Ich helfe Teams, ihre Performance zu erhöhen, Konflikte als Chance zum Lernen zu entdecken und sich mit der Angst vor Umstrukturierungen auseinanderzusetzen.
Mischung aus Gruppen- & 1:1 Arbeit
Organisationen
Mehr Klarheit über Auftrags- und Zielzustände, Rollen und Konflikte. Mehr Möglichkeiten für effizientere Prozesse, Entscheidungswege und höhere Performance. Agile, Scrum & co.
Planungssicherheit für Familien-Nachfolge oder -Ausstieg. Alles für eine profitable Organisation die Attraktiv und Nachhaltig für Ihre Region ist.
Mischung aus Gruppen & 1:1 Arbeit
Das möchte ich Ihnen mitgeben:
Sprechen wir miteinander!
Das kostet's:
Minuten
Ihrer Zeit
Das bringt's:
Gefühl für
Passung
Erste
Möglichkeiten
Kosten-
Voranschlag
via:
